Запрошуємо до команди, яка реалізує проєкти національного масштабу у сфері доступного житла та цифрової трансформації державних сервісів, Директора департаменту інформаційних технологій та бізнес-процесів.

Шукаємо сильного управлінця та лідера змін, який забезпечить формування й реалізацію ІТ-стратегії компанії, розвиток сучасної технологічної інфраструктури, впровадження інноваційних цифрових рішень та оптимізацію бізнес-процесів. Майбутній керівник відповідатиме за безперебійну роботу критично важливих ІТ-систем, операційну надійність та підтримку масштабування ключових державних програм, зокрема «єОселя».

Вимоги:

• Вища освіта у сфері інформаційних технологій або суміжних напрямках;
• Досвід роботи на керівних посадах в ІТ від 7 років;
• Досвід роботи на посаді ІТ-директора, керівника ІТ-департаменту або аналогічній посаді від 3 років;
• Практичний досвід управління ІТ-інфраструктурою фінансової установи;
• Досвід реалізації ІТ-проєктів та цифрової трансформації;
• Досвід взаємодії з регуляторами та аудиторами.

Професійні знання:

ІТ-інфраструктура

• Побудова та експлуатація ЦОД і резервних майданчиків;
• Віртуалізація, хмарні технології та гібридні середовища;
• Корпоративні мережі, SD-WAN, VPN, Wi-Fi;
• Системи резервного копіювання та аварійного відновлення (Backup & Disaster Recovery);
• Забезпечення безперебійної роботи ІТ-інфраструктури;
• Організація резервування критичних сервісів;
• Розвиток та модернізація ІТ-архітектури.

Фінансові системи:

• Банківські та фінансові інформаційні системи;
• API, інтеграційні платформи, електронний документообіг.

Регуляторні вимоги

• Законодавство України у сфері захисту інформації та персональних даних;
• Нормативні акти Національного банку України щодо ІТ та кібербезпеки;
• Вимоги щодо операційної стійкості фінансових установ;
• Вимоги до безперервності діяльності та управління ризиками;
• Міжнародні стандарти ISO 22301, ISO 27001.

Управлінські компетенції:

• Формування та реалізація ІТ-стратегії компанії;
• Управління ІТ-бюджетом та оптимізація витрат;
• Управління портфелем проєктів;
• Управління командами від 20 осіб;
• Управління підрядниками та зовнішніми сервіс-провайдерами;
• Управління змінами та цифровою трансформацією бізнесу.

Управління ризиками:

• Забезпечення безперервності бізнесу (BCM);
• Організація аварійного відновлення (DRP);
• Управління ІТ-ризиками та ризиками кібербезпеки.

Особисті якості:

• Лідерські навички;
• Високий рівень відповідальності;
• Орієнтація на результат;
• Вміння працювати в умовах високої відповідальності та регуляторного контролю;
• Розвинені комунікаційні та переговорні навички.

Додаткові вимоги:

• Досвід проходження перевірок НБУ та зовнішніх аудитів;
• Досвід впровадження вимог кіберстійкості та операційної стійкості;
• Досвід побудови відмовостійких ЦОД та резервних майданчиків;
• Досвід впровадження систем моніторингу та управління кіберризиками.

Що ми пропонуємо:

• Амбітний проєкт державного масштабу;
• Роботу над масштабними бізнес-проєктами та можливість професійного розвитку;
• Офіційне працевлаштування, офіційну ЗП;
• Робочий день з 09.00 до 18.00, робота в офісі;
• Місце роботи — Київ (м. Печерська).

Надсилайте резюме на електронну пошту: v.denysova@ufgc.com.ua